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성남도시개발공사(사장 이재율, 이하 공사)는 직원들의 생성형 AI 활용 역량을 높이고 업무혁신을 이끌 핵심인재 양성을 위해 ‘AI 핵심인재 양성 교육’을 실시했다고 17일 밝혔다.
이번 교육은 8월부터 9월까지 총 3회에 걸쳐 진행됐으며, 생성형 AI에 대한 이해와 실무 활용 역량을 강화하고 업무에 AI를 활용할 수 있는 실무 역량을 강화하는데 중점을 뒀다.
수료자들은 교육을 통해 습득한 AI 활용 역량을 바탕으로 행정안전부가 주관하는 ‘AI 챔피언 수행평가’에 응시할 예정이다. 이를 통해 실무 중심의 AI 활용 역량을 점검하고, 향후 조직 내 AI 활용과 업무혁신을 선도하는 역할을 수행할 것으로 기대된다.
공사 이재율 사장은 “생성형 AI 활용 역량은 공공서비스 혁신과 업무 효율성 향상을 위한 중요한 경쟁력이 되고 있다”며 “직원들의 AI 역량을 체계적으로 강화하고, 실질적인 업무혁신과 시민이 체감할 수 있는 서비스 개선으로 이어갈 수 있도록 지속적으로 지원하겠다”고 말했다.
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